Superviseur/ superviseure de centre de la petite enfance (St-Charles, Ontario) JOB ID# EONO-185

Nous sommes à la recherche d’une personne qualifiée, créative et dynamique pour
combler le poste de Superviseure ou superviseur de centre de la petite enfance.
Le Carrefour francophone est un centre culturel et communautaire sans but
lucratif qui assure la vitalité́ et la transmission de la culture et de la langue
françaises. Nous comptons sur la solidarité d’une grande équipe plus de 100
membres du personnel.
Nous offrons un environnement de travail stimulant qui permet à chaque membre
de l’équipe de grandir et de faire une différence dans un milieu stimulant et en
croissance.
Nous pratiquons et observons quotidiennement les valeurs suivantes au sein du
Carrefour: la collaboration, le courage, la bienveillance, la conscienciosité et la
vitalité.
Type de poste : Contractuel temps à déterminer ; 35 heures/semaines.
Échelle salariale :
Superviseur ou Superviseure qualifié : 29,00 $ à 32,65 $ (incluant la Subvention
provinciale), en fonction des années d’expérience, de l’éducation et des critères
établis par le Carrefour francophone de Sudbury.
Superviseur ou Superviseure non qualifié : 25,70 $ à 28,30 $ (incluant la Subvention
provinciale), en fonction des années d’expérience, de l’éducation et des critères
établis par le Carrefour francophone de Sudbury.
Nombre de postes: 1
Entrée en fonction : Dès que possible
Lieu : Région du Grand Sudbury

Mandat
Relevant de la Direction des services à l’enfance, la Superviseure ou le Superviseur
du centre d’apprentissage de la petite enfance planifie et dirige le programme d’un
centre de garde, est responsable des enfants et de superviser le personnel.
La personne assura le développement, la promotion et l’évaluation continue de
toutes les activités du centre qui relève de sa responsabilité.
Sommaire des responsabilités

• Élabore et supervise un programme d’apprentissage basé sur la Pédagogie
de l’Ontario pour la petite enfance et sur les orientations des services à
l’enfance du Carrefour francophone.
• Applique les procédures de gestion de programme.
• Supervise la programmation quotidienne des éducatrices et des enfants.
• Assure la mise en pratique de :
o La pédagogie de l’Ontario Comment Apprend-On?
o L’énoncé de programme des services de garde du Carrefour
francophone
o Le Code de déontologie et normes d’exercices pour les éducateurs et
les éducatrices de la petite enfance inscrits de l’Ontario
• Respecte les exigences de la Loi de 2014 sur la garde d’enfants et de la
petite enfance.
• Gère les inscriptions du site à sa charge, et assure un service à la clientèle de
qualité.
• Effectue les tâches reliées à la gestion du personnel du site à sa charge.
• Veille à la santé et à la sécurité des enfants, du personnel et du site.
• Peut-être appelé à superviser un camp d’été à son site ou à proximité du site
du centre de garde qu’elle supervise.
• Peut-être appelé à faire partie de comités dans le domaine de la petite
enfance au nom et/ou au sein du Carrefour francophone.
• Peut-être appelé à accueillir, orienter et accompagner les étudiants et
étudiantes stagiaires.

Exigences et compétences
La personne qui remplit ce poste doit :
• Posséder de l’expérience en matière de prestation de services de garde
agréés
• Être agréée par un directeur du Ministère (Sous-section 7.1 du Guide sur la
délivrance des permis des centres de garde d’enfants);
• Être membre de l’Ordre des éducatrices et des éducateurs de la petite
enfance de l’Ontario;
• Avoir un minimum d’une année d’expérience en matière de prestation de
services de garde agréés;
• Posséder des qualités de leadership et d’organisation;
• Posséder d’excellentes capacités de communication orale et écrite en
français;
• Savoir bien s’exprimer et écrire en anglais;

Conditions de travail
Offre d’emploi
27, rue Larch | Sudbury (Ontario) P3E 1B7 | 705.675.6493
info@carrefour.ca | www.carrefour.ca

Reconnaissance des années de service en milieu de garde;
Journée maladie et mobile payés;
Rémunération compétitive ;
Programme d’assurances collectives ;
Compte de Gestion Santé ;
Programme d’aide aux employés (PAE) ;
Programme de REER ;

Toute personne dans ce poste doit :
• lever et déplacer des enfants, du matériel de programmation et du centre,
ainsi que des épiceries (40 livres/18,2 kg)
• pouvoir travailler en soirée et les fins de semaine, au besoin.
• Posséder un permis de conduire valide de l’Ontario.
• Avoir accès à un véhicule.
Les personnes intéressées à présenter leur candidature doivent faire parvenir
leur curriculum vitæ ainsi qu’une lettre expliquant leur motivation en français à
l’adresse suivante :
arobidoux@carrefour.ca, à l’attention de:
Angèle Robidoux
Directrice adjointe des services à l’enfance – Ressources humaines
Nous remercions tous les candidats et toutes les candidates de leur intérêt,
toutefois nous communiquerons seulement avec les personnes retenues pour une
entrevue.
* Le Carrefour francophone de Sudbury souscrit aux principes d’équité en matière
d’emploi. Il est un employeur qui souscrit au principe de l’équité en matière d’emploi.
Les candidats qualifiés seront considérés sans égard à l’âge, la race, la croyance, la
couleur, l’origine nationale, l’ascendance, l’état matrimonial, l’orientation affective ou
sexuelle, l’identité sexuelle ou l’expression, le handicap, la nationalité, le sexe ou le
statut de vétéran.